2019年紫云县融媒体中心招聘非在编工作人员考核办法-安顺市-贵州163人事网

2019年紫云县融媒体中心招聘非在编工作人员考核办法

文章来源：发布时间：2019-12-12 16:59:37 阅读次数：1527次

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为推动紫云县域媒体融合发展，选拔出适应融合媒体岗位的流通与互动，集采、写、摄、录、编、网络技能运用及现代设备操作等多种能力于一身的人才，特制定本考核办法。本次考核秉承“公开、公平、公正”、“综合考核、择优选拔”的宗旨，应聘人员除参加应聘岗位规定的专业考核外，亦可报名参加其它岗位的专业考核，具备多岗位技能的应聘人员优先。细则如下：

　　一、新闻采写考核

　　1、考核目的

　　主要考核应聘人员是否具备敏锐的新闻观察力、逻辑分析能力和新闻采访能力，是否具备一定的文字功底和新闻写作能力。

　　2、考核对象

　　应聘记者、编辑、播音主持岗位的所有人员。

　　3、考核形式

　　实地采访+新闻写作

　　实地采访：根据抽签结果，到采访地点进行现场采访。

　　新闻写作地点：紫云县职中多功能教室。根据搜集到的新闻素材撰写新闻稿件(1000字以内)。

　　4、考核流程安排

　　(1)抽签时间：2019年12月13日下午15：00(新城区群众中心四楼融媒体中心)

　　(2)考试时间：12月14日上午。应聘人员按照抽签结果自行前往采访地点，于8点45分前签到(迟到30分钟视为放弃考试)。实地采访时间 9:00点——10:30共90分钟;新闻写作时间 11:00——12:30共90分钟。

　　二、播音主持实操考核

　　1、考核目的

　　主要考核应聘人员形象仪表、吐字发音、语感语调、逻辑思维、情绪控制、临场应变等方面的能力。

　　2、考核对象

　　应聘播音主持岗位的人员。(应聘其他岗位人员可选择加考)

　　3、考核形式

　　演播厅现场录制：自我介绍+口播导语+新闻配音。(应聘人员需带妆、自备上镜服装。)

　　4、考试流程

　　(1)抽签时间：2019年12月13日下午15：00(新城区群众中心四楼融媒体中心)

　　(2)考试时间：12月14日下午。应聘人员自行前往考点(新城区群众工作中心四楼融媒体中心)，于14:30前签到，按照抽签先后顺序提前15分钟抽题备稿，15:00开始考试，考试时间每人不超过15分钟。

　　注：播音主持考核全程录音录像存档，如对最终评选结果有异议，应聘人员可书面申请提取存档进行比对。为保护应聘人员的隐私，应聘人员音视频资料只供评委和应聘人员查阅，所有资料保存一年后由县融媒体中心销毁。

　　三、全媒体编辑实操考核

　　1、考核目的

　　主要考核应聘人员对音频、视频、图形图像软件与其它应用于新媒体编辑软件的掌握程度，以及美术基础和审美能力。

　　2、考核对象

　　应聘编辑岗位的人员。(应聘其他岗位人员可选择加考)

　　3、考核形式

　　视频编辑+特效软件应用+新媒体编辑技能(考试时间共计120分钟)。

　　4、考试流程

　　(1)抽签时间：2019年12月13日下午15：00(新城区群众工作中心四楼融媒体中心)。

　　(2)考试时间：12月15日。应聘人员自行前往考点(新城区群众工作中心四楼融媒体中心)，按照抽签顺序确定的时段提前15分钟到场签到。

　　上午8:30——10:30(抽签号1-10号考生)，

　　上午10:40——12:40(抽签号11-20号考生)，

　　下午12:50——14:50(抽签号21-30号考生)，

　　下午15:00——17:00(抽签号31-40号考生)，

　　下午17:10——19:10(其他岗位加考考生)。

　　紫云自治县融媒体中心

　　2019年12月12日