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遵义市米娜凯威校区人才招聘岗位需求

文章来源：发布时间：2019-08-16 18:45:53 阅读次数：1515次

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遵义市米娜凯威校区人才招聘岗位需求
米娜凯威品牌介绍
米娜凯威（MINAKEVIN）国际礼仪艺术教育集团，源自于英国教育连锁品牌，专注于培养孩子的礼仪、艺术、运动的系统课程，塑造孩子的情商与德商、诚信与责任的贵族品格、贵族精神，凭借其完善的教学体系和英式学习管家的服务标准及运营体系，米娜凯威成为国际生活礼仪艺术教育的领导者。
米娜凯威（MINAKEVIN）目前在华南区广州拥有高德总校、海印校区、奥园校区、琶洲保利广场校区等，校区环境优雅均采用英伦风格装修五星标准为孩子们营造了良好的学习氛围。
米娜凯威（MINAKEVIN）规划未来在全国北京、上海、广州、深圳、遵义等一、二线、三线城市开设300家连锁学校为全国更多的孩子们带来学习的福音。
米娜凯威（MINAKEVIN），正在快速开拓中国市场，面向中国招募教育事业合伙人，欢迎有梦想、富有激情的年轻人士加入我们！共同创业、共同成长、共同实现我们的教育梦！
米娜凯威是一个充满朝气的企业，在这里我们有舒适优越的工作环境，有高颜值的师资团队，友爱互助的团队氛围，我们召唤对职业发展前景有热诚追求的精英，我们将提供有竞争力的薪资，高于行业的提成及合伙人股权制度，在这里你可以获得免费的形体礼仪艺术沟通培训，为您人生职业发展及成长提供良好的平台！期待您的加入，携手并进，共创辉煌！
学校网址:http://www.minakevin.com

我们的优势：
1、能力第一，学历第二
2、提供广阔的发展空间；
3、提供创业合伙人发展机会；
4、工资+提成+分红+股权奖励+社保+员工福利；
5、五星级办公环境；
备注：
工作地点：遵义市红花岗区新街A区二楼（沃尔玛楼上）

岗位需求：
人事行政主管（4000元-6000元）
岗位职责：
1、根据公司招聘需求，制定招聘计划并执行招聘工作流程，做好团队组建及人员储备工作；
2、维护并开拓有效的招聘渠道，完成简历筛选、面试邀约和面试跟进等面试流程；
3、负责维护及完善校区各项工作制度；
4、辅助公司培训体系的搭建，负责新员工入职培训工作；
5、办理员工入离职、转正、异动等手续的办理；
6、规范档案管理工作，建立员工档案管理，并进行定期的更新、整理、保管。
岗位要求：
1、大专及以上学历，2年以上主管岗位工作经验，人力资源相关专业；
2、熟悉国家相关法律法规，精通招聘流程，有销售团队组建管理经验；
3、为人正直有亲和力，优秀的人际沟通能力与逻辑思维能力，抗压能力强；
4、良好的文字表达及学习能力，具有良好的职业道德和团队合作意识。
晋升机制：人事行政主管—分校校长—股东合伙人
舞蹈老师（6000元-15000元）
职位描述：
1、定期编制本专业教学计划，进行本专业授课课件的课前准备；
2、严格根据本专业的专业技能要求、动作要领或动作规范等要求授课；
3、积极组织学生参加内部或外部活动、比赛或考级等；
4、强化安全意识，加强授课期间课堂纪律、授课秩序维护；
5、根据教学情况，协助教务人员做好学员/家长的沟通、回访工作；
6、定期与学员或家长进行沟通并维系会员关系，组织各类集体活动；
7、不断提高教学质量和职业素养；
任职资格：
1、专业院校舞蹈专业毕业，有责任心、耐心，热爱教育事业；
2、具有较强的舞蹈专业基础，能够独立编排和教授舞蹈；
3、普通话标准，有较强的沟通和语言表达能力；
4、上课具有亲和力、良好的感染力；
5、有实际教学经验者优先，
晋升机制：舞蹈老师—教学主管—分校校长

米娜凯威国际礼仪艺术教育（遵义老城校区)因校区发展寻找千里马：