五、聘用管理
1.公益性岗位合同每年一签,一式3份,公益性岗位期限最长为3年。三年内双方可自行协商解除聘用协议。
2.聘用人员在聘用期间要严格遵守国家法律法规,遵守各项规章制度,服从工作安排。如有违法违纪行为的,单位有权予以解除聘用关系。2022年12月5日
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