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安顺市西秀区2022年赴知名高校引才后续招聘公告

文章来源：发布时间：2023-02-13 18:40:51 阅读次数：540次

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安顺市西秀区2022年赴知名高校引才后续招聘公告

根据《安顺市2022年赴知名高校引才活动公告》（以下简称《公告》）及《贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）》（黔人社厅发〔2013〕10号）规定，现将我区资格审查通过人员名单及后续招聘有关事项公告如下：
一、进入面试人员
  《安顺市西秀区2022年赴知名高校引才资格审查通过人员名单》上人员为进入面试人员（详见附件1）。
二、面试安排
（一）面试方式：本次引才面试分两种方式进行，教师岗位采取说课方式进行，其它岗位采取结构化面试方式进行，分值100分。未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
（二）面试时间：2023年2月19日（星期日）上午9：00开始。
（三）面试地点：安顺市凤仪小学　地址：西秀区中华西路122号。
（四）准考证领取时间及地点：　2023年2月17日（星期五）9：00－12：00　　14：30－17：00，西秀区人力资源和社会保障局一楼大厅（西水路62号）。
  考生须同时持本人有效《居民身份证》和《面试准考证》原件参加面试，未按规定时间领取准考证和参加面试的，视为自动放弃。
三、面试成绩计算
  本次引才面试不设开考比例，但设定最低合格分数线。
  面试成绩按照百分制计算，考生面试成绩须达75分及以上。按各招聘岗位计划数从高分到低分顺序等额确定进入下一环节。未参加面试的考生取消进入下一环节资格。
  若面试成绩相同，进行加试笔试，按照加试成绩高的进入下一环节，加试时间、地点另行通知。应加试人员未按要求加试的，视为自动放弃。
四、资格复审
  面试后进入资格复审环节，若出现考生资格复审不合格或自动放弃的，该岗位可依次递补。资格复审具体时间、地点另行通知。
五、体检、考察和聘用审批
（一）体检
  通过资格复审人员进入体检。体检由西秀区招聘办指定在县级及以上综合性医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》、《关于印发＜公务员录用体检操作手册（试行）＞有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册〉（试行）有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）以及我省的有关规定执行。
  体检不合格和自动放弃体检的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
  体检费用考生自理，体检时间另行通知。
（二）考察
  体检合格人员确定为考察对象，考察工作由西秀区招聘办统一部署，用人单位主管部门具体负责实施。考察内容、标准、程序和方法参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）的有关规定执行。
  在考察中，须进一步核实引进人员是否符合规定的报名资格条件和是否属《公告》规定的不得报名人员范围，并确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。在考察中，有下列情形之一的，考察结论为不合格，取消进入下一环节资格：
（1）经用人单位主管部门审定有《公告》中“不得报考条件”所列情况之一人员；
（2）属2023年普通高校应届毕业生，在2023年9月30日前未能提交引才岗位所需学历、学位证书、资格证书、以及岗位要求的其他档案材料人员；
（3）属市外在职在编公职人员、国有企业人员、进入考察环节，在用人单位通知规定时间内不能提供引才岗位所需学历、学位证书、资格证书、以及岗位要求的其他档案材料人员。
  考察应当组成考察工作组，考察组由两人以上组成。考察组应广泛听取意见，按照“凡进必审”的原则，贯彻党管人才原则，坚持政治标准和学术标准相统一，将思想政治表现、遵纪守法情况、道德品行等作为事业单位人员的首要考察内容。做到全面、客观、公正，并据实写出考察材料、作出考察结论、提出聘用建议意见。
  考察不合格、考察期间放弃和自动放弃考察的考生，取消进入下一环节资格，空缺岗位不予递补。
  放弃考察的考生应在发布考察公告3日内提交书面承诺书，逾期不交，视为自动放弃。
（三）聘用审批
  1．经报名、考试、体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人员，拟聘用人员名单由区招聘办在西秀区人民政府网进行不少于7个工作日的公示，接受社会监督。
  2．公示期满，对没有举报或者虽有举报不影响聘用的，按照《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》（黔人发〔2006〕4号）和《关于印发＜贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）＞的通知》（黔人社厅发〔2013〕10号），根据管理权限办理聘用手续。对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对举报事实一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
  3．引进人员应在规定时间内到用人单位报到。未按规定报到的，取消聘用资格。
六、疫情防控要求
  本次引才各环节疫情防控要求按《贵州省2023年人事考试（公务员考试）新型冠状病毒感染疫情防控须知（第一版）》（附件2）相关规定执行。
七、其他事项
（一）报名人员应对所提供资料的真实性负责，材料不实的，一经查证，即取消考试和聘用资格。
（二）报名人员有违纪违规行为的，将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。
（三）本次人才引进工作后续相关公示、公告等信息将在西秀区人民政府网站发布，请报名人员适时关注。因报名本人未及时查阅的，责任自负。
（四）进入体检及以后环节的引进人员，除不可抗力因素外，因本人原因放弃资格的，五年内不得参加安顺市范围内的事业单位人才引进及公开招聘。
八、本次公告未尽事宜，由西秀区招聘办负责解释。
  咨询电话：0851－33460221
  监督电话：0851－33525070
附件1：安顺市西秀区2022年赴知名高校引才现场资格审查通过进入面试人员名单.xls
附件2：贵州省2023年人事考试（公务员考试）新型冠状病毒感染疫情防控须知（第一版）.docx

安顺市西秀区公开招考（招聘）领导小组办公室

2023年2月13日

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