贵州师范学院2020年公开招聘工作人员面试公告-贵阳市-贵州163人事网

163网APP下载 163黄页网名企招聘网

当前位置：网站首页 > 招考信息 > 贵阳市

贵州师范学院2020年公开招聘工作人员面试公告

文章来源：发布时间：2020-10-31 17:39:54 阅读次数：1096次

分享到：

贵州师范学院2020年公开招聘工作人员面试公告

贵州师范学院2020年公开招聘工作人员资格复审工作已全部结束。现将相关面试事宜公告如下：
一、面试人员名单
名单见附件1
二、面试时间与地点
（一）面试签到时间：2020年11月8日8:00
（二）面试签到地点：贵州师范学院2号大门
考生须于面试签到时间前凭身份证和笔试准考证到指定地点签到，并按引导进入候考室。 8:30在候考室参加面试顺序抽签，未按时到达现场参加抽签的考生，由工作人员按岗位类别及准考证号顺序代为抽签。面试工作开始时仍未到达签到地点的考生，视为自动放弃面试资格，取消进入下一环节资格。
三、面试要求
（一）教师岗和实验岗
教师岗和实验岗面试（满分100分）分为专业知识面试考核（60%）和综合知识面试考核（40%）。
1.专业知识面试内容
（1）教学试讲：试讲选题在报考岗位专业相关课程中选择，参考复习书目详见附件2，考生现场抽取考题。
（2）问答：考官现场提问回答。
（3）专业技能展示：报考代码1013美术与设计学院、代码1004体育学院和代码1012音乐与舞蹈学院的考生除参加教学试讲和问答环节外，还须进行专业技能展示。报考代码1013美术与设计学院的考生需自行携带手绘绘图工具。报考代码1004体育学院的考生可携带涉及到的户外个人技能展示工具。
2.综合知识面试内容
考核形式为现场口述作答。
3.面试总成绩
面试总成绩=专业知识面试考核成绩（满分100分）×60%+综合知识面试考核成绩（满分100分）×40%。
4.面试安排
见附件3
（二）辅导员岗、管理岗和其他专技岗
辅导员岗、管理岗和其他专技岗进行综合知识面试考核（满分100分），考核分为科目A（50%）和科目B（50%）。
1.面试内容
面试考核由现场抽选必答题回答、现场提问回答两个环节组成。主要为应聘岗位所涉及的专业知识和解决实际问题的能力。
2.面试总成绩
面试成绩=综合知识面试考核成绩科目A（满分100分）×50%+综合知识面试考核成绩科目B（满分100分）×50%。
3.面试安排
见附件4
四、注意事项
（一）面试考核期间考生实行封闭管理，统一上交手机等通讯工具。
（二）考生必须服从工作人员管理，严格遵守有关纪律，如在考核中有违纪行为，按有关规定严肃处理。
（三）考生在面试中，按照考官问话进行作答，不得先行报告个人信息。
（四）疫情期间，学校实行封闭式管理，仅限考生本人进入学校，禁止外来车辆驶入学校。
（五）根据新冠肺炎常态化疫情防控有关规定，考生入校进行面试时，需扫验“贵州健康码”为绿码且测体温检测正常。如是从中高风险地区来黔返黔人员，应有7天内核酸检测阴性的证明，因体温异常（超过37.3℃以上）或无法按规定提供核酸检测阴性证明的考生，不得进入学校，视为自动放弃面试资格。
（六）根据《贵州师范学院2020年公开招聘工作人员方案》要求，面试成绩低于60分的，取消进入下一环节资格。

附件：

1.面试人员名单

2.专业面试考核参考复习内容
3.教师岗和实验岗面试安排表
4.辅导员岗、管理岗和其他专技岗综合面试安排表

贵州师范学院

2020年10月30日