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黔西南技师学院2022年招聘简章

文章来源: 发布时间:2022-02-11 16:28:52 阅读次数:1772次
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黔西南技师学院2022年招聘简章


一、学院介绍
  黔西南技师学院于2011年由贵州省人社厅呈报,经贵州省政府批准设立的一所公办全日制技师学院,学院采取“校企合作”的办学模式,学院与黔西南州黔桂教育投资有限责任公司、黔西南州华承高级技工学校在义龙新区设立办学点。以培养中级技工(等同于中专)、高级技工(等同于大专)、预备技师(等同于本科)为主要目标,是集技工教育、技能培训为一体的综合性高等院校。
以培育知识型、创新型、复合型高技能人才为重点,构建“产教训” 融合、“政企社”协同、“育选用”贯通的技能人才培育体系,打造成新时代工匠的培育基地;教学设施设备精良,配有各种专业的实训室,拥有一批管理高效、职业素养高、专业知识扎实、实操经验丰富的师资队伍。
  办学点位于贵州省黔西南州义龙新区鲁屯镇职教路1号,总投资人民币3.5亿元,占地面积450亩,已建成建筑面积约66000㎡,校园风格独特、文化气息浓郁的建筑物,二期规划建设面积约70000㎡,总面积约136000㎡,建有办公楼、宿舍楼、实训楼、教学楼、食堂、综合行政楼及配套基础设施;规划容纳11000人以上。校园环境优美,教育教学设施设备齐全,拥有工厂式的教学实训楼,公寓式师生宿舍,完备的体育运动设施。

二、招聘岗位

序号

岗位

需求数

学历职称

专业要求

其他条件

1

汽车服务工程专业带头人

1

硕士研究生或副教授职称

汽车服务工程、汽车维修工程教育

副高及以上职称优先

2

计算机专业带头人

1

硕士研究生或副教授职称

计算机类相关专业

副高及以上职称优先

3

护理学专业带头人

1

硕士研究生或副教授职称

基础医学、护理学等相关专业

副高及以上职称优先

4

电子商务专业带头人

1

硕士研究生或副教授职称

电子商务相关专业

副高及以上职称优先

5

总务处长

1

全日制本科及以上学历

管理相关专业优先

1、2年以上院校工作经验,1年以上分管院校总务工作经验;
2、熟悉学校总务管理体系;

6

教务处长

1

全日制本科及以上学历

管理相关专业优先

1、3年以上院校工作经验,1年以上分管院校教学工作经验;
2、熟悉中、高职院校教学体系;

7

学工处长

1

全日制本科及以上学历

管理相关专业优先

1、3年以上院校工作经验,1年以上分管院校教学工作经验;
2、熟悉中、高职学校学工处体系;

8

招生就业处长

1

全日制本科及以上学历

管理相关专业优先

有多年招生实战经验,有良好的工作成绩;条件优异者学历可放宽。

9

人事处长

1

全日制本科及以上学历

人力资源、管理相关专业

1、3年以上人力资源相关工作经验;擅长各种招聘渠道;
2、对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,
有集团化管理工作经验优先考虑;

10

汽车修理专任教师

10

全日制本科及以上学历

汽车服务工程、汽车维修工程教育

副高及以上职称优先

11

计算机应用与维修专任教师

10

全日制本科及以上学历

计算机类相关专业

副高及以上职称优先

12

护理学专任教师

10

全日制本科及以上学历

基础医学、护理学等相关专业

副高及以上职称优先

13

电子商务专任教师

10

全日制本科及以上学历

电子商务相关专业

副高及以上职称优先

14

语文教师

10

全日制本科及以上学历

汉语言文学相关专业

有教师资格证者优先

15

数学教师

10

全日制本科及以上学历

数学类相关专业

有教师资格证者优先

16

英语教师

10

全日制本科及以上学历

英语相关专业

有教师资格证者优先

17

历史教师

10

全日制本科及以上学历

历史学类相关专业

有教师资格证者优先

18

思政教师

10

全日制本科及以上学历

思想政治教育、马克思主义哲学相关专业

有教师资格证者优先

三、福利待遇
  1、教育公司与聘用人员签订正式劳动合同,根据贵州省事业单位编制待遇、人才层次、聘用岗位、学历、职称及工作经历结合我院工资政策确定薪酬标准,并按照国家规定缴纳五险一金。
  2、福利待遇:在职培训、法定节假日、年假、带薪寒暑假、节日福利、职工活动、餐补、话补、交通补贴、定期体检等。
  3、工作时间:周末双休,9:00-12:00,14:00-17:30
四、招聘程序
  1、报名方式:符合报名条件和要求的应聘者需将应聘材料发送至邮箱:1801983793@qq.com、794166025@qq.com(电子邮件命名格式:应聘岗位+本人姓名+学位+毕业学校+所学专业)。
  2、初审:学院将依据报名条件和要求对应聘材料进行资格审查,择优筛选并电话通知符合资质的人员参加面试环节考核,未通过初审者不再另行通知。(招满截止)
  3、应聘材料包括:个人详细简历、学历学位证书、业绩成果、职称证书等其他证明材料扫描件。
  4、面试方式:学院根据岗位要求,采用面试、试讲、实操等方式进行综合考核,我校目前仅采取线下面试。
  5、面试时间:2022年16日-18日,(以通知面试时间为准)
  6、录用:招聘小组将根据综合考核结果确定拟录用人员名单,由学院人事处正式通知本人入职。
五、联系方式
  学院地址:贵州省兴义市义龙新区鲁屯镇职教路(鲁屯收费站右转500米处)
  联系人: 李老师15208594236,张老师 18085996223。

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